Frais de déplacement (FD)
Actualisé le 28/05/2024Définition
Qu'est-ce que les FD ? – Les frais de déplacement (FD) sont une déduction fiscale mise en place par l'État pour rembourser de manière forfaitaire les frais liés aux déplacements, notamment les trajets entre la résidence du salarié et son lieu de travail.
Qui peut bénéficier des FD ? – Toute personne travaillant au Luxembourg est éligible.
Quel est le montant des FD ? – Les frais de déplacement sont calculés sur la base de la distance kilométrique (unités de distance) entre le lieu de résidence et le lieu de travail.
La distance kilométrique est multipliée par 99 € pour obtenir le montant annuel des frais de déplacement. Cependant, les 4 premières unités, égales à 99 € chacune ou 396 € au total, ne sont pas incluses dans ce calcul.
Comment obtenir les FD ? – Les frais de déplacement sont automatiquement déterminés par l'administration fiscale lors de la déclaration d'entrée du salarié ou lors d'un changement d'adresse ou de lieu de travail notifié par le salarié.
Quand les FD expirent-elles ? – En principe, les frais de déplacement n'expirent pas, mais ils ne peuvent être réclamés que si l'employé travaille au Luxembourg.
Qui peut bénéficier des FD ? – Toute personne travaillant au Luxembourg est éligible.
Quel est le montant des FD ? – Les frais de déplacement sont calculés sur la base de la distance kilométrique (unités de distance) entre le lieu de résidence et le lieu de travail.
La distance kilométrique est multipliée par 99 € pour obtenir le montant annuel des frais de déplacement. Cependant, les 4 premières unités, égales à 99 € chacune ou 396 € au total, ne sont pas incluses dans ce calcul.
Comment obtenir les FD ? – Les frais de déplacement sont automatiquement déterminés par l'administration fiscale lors de la déclaration d'entrée du salarié ou lors d'un changement d'adresse ou de lieu de travail notifié par le salarié.
Quand les FD expirent-elles ? – En principe, les frais de déplacement n'expirent pas, mais ils ne peuvent être réclamés que si l'employé travaille au Luxembourg.
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